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会社の人間関係 記事一覧
- 低賃金でパワハラが横行しているのに、人が辞めない会社。一体なぜ？
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ナレビ編集部
2021/08/25
10,908ビュー
344
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10
- 面倒な人の欲求を「察してあげる」と、増長してさらに扱いづらくなる
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雨宮紫苑
2021/07/30
336,795ビュー 1万
7262
234
- 取締役だった会社をクビになり、惨めに追い出されたときの思い出。
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桃野泰徳
2021/07/05
29,847ビュー 1042
49
10
- サイボウズは、理想の取締役会をつくれるか。
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グロービス経営大学院
2021/06/22
3,500ビュー 50
4
0
- 「本を読まないコンサルタント」たちの話。
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安達 裕哉
2021/05/07
24,061ビュー 454
78
60
- 多くの人は「人脈」を「困った時に頼れる人たち」だと勘違いしているが、実はそうではない。
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桃野泰徳
2021/04/30
76,990ビュー 1万
529
83
- 何十年もサザエさんを見て、ようやく「カツオは波平をコントロールしている」と気づいた。
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高須賀
2021/03/29
32,225ビュー 491
98
100
- 「風通しの良い会社」を目指したのに、なぜか「弱い人に仕事を押し付ける会社」になった。
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しんざき
2021/01/18
28,990ビュー 283
183
43
- 優しい先輩の「あなたは悪くない、上司が悪い」という話を信じてしまったときの話。
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安達 裕哉
2020/12/08
32,362ビュー 466
54
33
- 「テレワークに消極的な会社」を見放す人がめっちゃ増えてる。
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安達 裕哉
2020/11/13
118,643ビュー 3390
1596
645
- あまり知られてないけど「グローバルに働く能力」は２種類あって、互いに全く異なる能力。
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雨宮紫苑
2020/08/26
13,111ビュー 498
42
33
- 日本の経営者の能力は、世界139カ国中、132位という残念な状態。
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桃野泰徳
2020/07/15
23,751ビュー 1554
124
45
- コミュニケーションの本質は「相手がその気になる」ための配慮にある。
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枌谷力
2020/06/29
20,229ビュー 775
89
15
- とにかく、きちんと仕事する人に、報いたい。
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安達 裕哉
2020/05/25
22,089ビュー 283
101
43
- 「飲み会こそ、管理職が幹事をやるべきだ」と、管理職の私が考える理由。
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しんざき
2020/02/27
19,546ビュー 597
123
22
- 「無能」は多くの場合、「個人の能力」ではなく「組織の能力」が不足している。
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安達 裕哉
2020/02/26
80,368ビュー 2562
919
81
- 人間関係は、効率化できない。
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安達 裕哉
2020/02/13
29,441ビュー 1824
133
40
- 「攻撃するために質問する人」が職場にいると何が起きるか
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しんざき
2020/02/12
168,405ビュー 5743
1318
1338
- 営業などの非エンジニア部門と、エンジニア部門の仲が悪いのは、真剣にマズいと思います。
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しんざき
2019/11/12
34,558ビュー 301
511
267
- 「上から目線」の理由を知ったら、それが気にならなくなったという話。
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安達 裕哉
2019/10/16
570,815ビュー 5665
1802
145
- 「自責思考」のような「正しそうで、反論しづらい概念」は、悪用されやすい。
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滝沢頼子
2019/09/20
19,523ビュー 373
88
43
- 躊躇せず「今の体制じゃ出来ません」「取り敢えず足元を固めさせてください」と言うのも、大事な仕事のうち。
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しんざき
2019/09/19
26,165ビュー 380
158
82
- 僕とアシダカグモの奇妙な365日
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pato
2019/07/26
27,603ビュー 63
112
7
- 日本語は、暗黙の上下関係を要求する言葉。
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雨宮紫苑
2019/07/20
15,939ビュー 225
29
2
- 後輩からの質問は面倒がるのに、「Twitterの質問サービス」は喜んで利用する部下の話をしたい。
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しんざき
2019/05/16
23,463ビュー 147
97
243
- 成功するためには「人を疑うことはコスト」と知れ。
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桃野泰徳
2019/04/16
57,879ビュー 1618
200
40
- 「まず人に与える」を実践してみた話。
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桃野泰徳
2019/04/04
21,714ビュー 684
74
46
- 職場の「行動せず、愚痴を言いたいだけの人」が迷惑な件について。
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西歩
2019/03/25
23,686ビュー 486
59
14
- 人は、褒められるためなら、合理的な選択を棒に振ることも厭わない。
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高須賀
2018/11/21
18,475ビュー 847
255
45
- 組織に染まってない人の、染まってない意見を客観的に受け取れるかどうかは、その組織の自浄能力のバロメーターですよね。
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しんざき
2018/11/19
16,059ビュー 753
100
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