単なる経験則であるが、会社の人数が百名、二百名を超えてくると、どんな会社にも一定の割合で「無能」とみなされている人がいることに気づく。   さらに「無能だ」とみなされている原因も、ほぼ共通している。すなわち、 … 続きを読む 仕事ができないのに、プライドだけは高い社員をどう扱ったら良いか。