著者:安達 裕哉
「人を育てる」マネジャーと、「人を育てられない」マネジャーのちがいは何か。【PR】
　2018/03/12
27,667ビュー facebook 833 twitter 24 hatena 28
AI研究者が発見した「バカの壁」の正体
　2018/03/07
174,872ビュー facebook 2.3万 twitter 1.6万 hatena 892
「人の成功を素直に喜べる」人は、何が違うのだろうか。
　2018/03/01
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「みんなが納得する人事評価」は、果たして存在するのか。【PR】
　2018/02/26
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「自分で勉強しない社員」を一体どうすればよいのか？
　2018/02/23
28,508ビュー facebook 5519 twitter 719 hatena 850
「若者」を欲しがる企業が、「成熟できない中年」を生み出している。
　2018/02/19
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「誰がやってもつまらなくて、苦痛なこと」を愚直に継続すると、ものすごく信用される。
　2018/02/16
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いくら「個人の生産性」を上げても、実は忙しさも給料もあまり変わらない。【PR】
　2018/02/15
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「地頭の良い人」と、そうでない人の本質的な違いはどこにあるか。
　2018/02/13
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「もっと早くからやっておけばよかった」と後悔している、いくつかのこと。
　2018/02/06
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どうしたら「わかっているけど、できない」を「できる」に変換できるのだろうか？
　2018/02/03
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PR ノウハウは外部に公開すべきでしょうか？それとも隠したほうがいいのでしょうか？【PR】
　2018/01/29
4,155ビュー facebook 101 twitter 0 hatena 13
日本企業では「能力不足」よりも「態度の悪さ」のほうが問題になる。
　2018/01/29
50,720ビュー facebook 2120 twitter 16 hatena 404
子供に「スケジュール管理」をさせる幼稚園の教育に、けっこう驚いた話。
　2018/01/21
31,027ビュー facebook 743 twitter 2 hatena 382
「部下を罵倒する上司」への対策を考えた時の話。
　2018/01/19
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「どこに住むか」という、収入や就ける仕事を大きく左右する問題について。
　2018/01/15
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「70歳を超える父母が、ついに新聞を読まなくなった理由」について。
　2018/01/11
95,035ビュー facebook 5204 twitter 128 hatena 82
「自由にやらせると、潰れてしまう人」について。
　2018/01/04
86,248ビュー facebook 3072 twitter 75 hatena 715
「世界が一向に良くならないのは、あなたが何もしてないから。」といわれた時の話。
　2017/12/29
49,212ビュー facebook 8346 twitter 211 hatena 55
任せるのが上手な上司と、任せるのがへたな上司。何が違うのか。
　2017/12/28
33,697ビュー facebook 1196 twitter 7 hatena 36
「ちゃんと考えられない人」につけるクスリはあるのか。
　2017/12/23
53,515ビュー facebook 2518 twitter 5 hatena 498
PR 「職場の雰囲気が合わない」という発言は、単なるワガママか、それとも実は重要なことなのか。【PR】
　2017/12/22
37,101ビュー facebook 266 twitter 2 hatena 12
コンサルタントだった頃学んだ「議論がうまい人」とそうでない人の5つの差異。
　2017/12/16
118,763ビュー facebook 4227 twitter 49 hatena 1326
「タスク管理をしっかりやると、人生が変わるくらいのインパクトがある」という話。
　2017/12/11
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PR 会社が「失敗できる環境」をつくるのはとても大事だが、環境を作るには少し工夫がいる。【PR】
　2017/12/07
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成功するかどうかは、何よりも「運」なのだから、成功者は世の中にそれを還すべき、という話。
　2017/12/06
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「締め切り寸前の集中力」に頼って仕事をしていいのだろうか？
　2017/11/30
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有能なら、副業で「超」稼げる時代が、すでに来ていた。
　2017/11/24
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現代においては「嫌な仕事はしない」は圧倒的に正しい。
　2017/11/23
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厄介なのは「わからない」ではなく、「わかりたくない」なんだよね。
　2017/11/18
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