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「頭が悪そうに見える言い方」の正体とは。
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趣味の世界で嫌われる「厄介な玄人」にならないために
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酒に溺れそうになって「リスクがとれず、チャンスを全く活かせない」のも、そう悪くないと気づいた。
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「話のわかりやすい人」と「わかりにくい人」のちがい
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とにかく、きちんと仕事する人に、報いたい。
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「自分は世の中に必要のない人間だ」と気づいてしまった人が、うつ病になる。そんな人を救う方法について。
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仕事は、キレたら負け。
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精神科の医師「アル中は治らないから診ないと決めたけど、君はインテリだから診てあげよう」の意味。
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「話の噛み合わない人」は何の能力が不足しているのか。
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なぜ「事実」と「意見」を区別して話せない人がいるのか。
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「作文が書けない子」に本当に必要な訓練の話
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仕事ができる人は、人に期待しない。
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なぜ「できない人」ほど、人に聞けないのか。
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知的であるかどうかは、五つの態度でわかる。
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傑出したシェフの料理動画を見て「創作ロジック」に圧倒された。
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AI研究者が発見した「バカの壁」の正体
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私が仕事をしてきた中で「最も合理的」と感じたリーダーの話。
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現代においては「嫌な仕事はしない」は圧倒的に正しい。
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５０歳以上しか採用しない会社の社長が言った、「人生の変え方」
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Googleの社員食堂に感じた、格差社会のリアル。
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「努力する人」と「努力できない人」の6つの大きなちがい
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40歳になってようやくわかる8つのこと。
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医者の僕でも、コロナウイルスをナメていたが、間違っていた。
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「口だけの人には関わらない」のが鉄則。
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実は多くの東大生や医大生は血の滲むような努力なんてしてない。才能がない人間が入り込もうとするから、大変なだけなのだ
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「戦時」の悲惨さが、ようやくわかってきた。
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電話を取り続けたら、社内の評価がメチャメチャ上がった話
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差別がこの世からなくならない、根本的な理由について。
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軽率さで誤った判断を下した人を責めちゃいけない。
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ある会社で配布された、「新入社員へうちの会社が求めていること」という資料が、すごい本音だった。
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「もう我慢できません！」と突然言って、辞めていった同僚の話。
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実は、やらない理由は「失敗が怖い」「やり方がわからない」ではなく「面倒くさい」ではないですか？
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「真の天才」が、一周回って「できない人」に見える理由。
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「コツコツ努力できる人」は前向きでも、モチベーションが高いわけでもない。自動的に動いているだけ。
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他人に興味がない人の為の、コミュニケーション能力向上術
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とてもシンプル。上司の喜ぶ週報の書きかた
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パフォーマンスの低い社員を放置してはいけない。
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なぜ会社はダメな管理職を「降格」しないのか。
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足が速いだけの「ピノ」という生き方について。
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会社のお金を横領してしまった社員の話をしたい。
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マイナスとマイナスを掛け算するとプラスになる理由
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「報告できない人」の心理状態について詳しく述べる。
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「自分で勉強しない社員」を一体どうすればよいのか？
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中途採用面接の志望動機が「給料アップ」でも採用された人の話
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「ただ話を聞いてくれるパートナー」ほど得難いものはない。
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「攻撃するために質問する人」が職場にいると何が起きるか
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リスクをとっている人だけが、見える世界がある。
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全身麻酔は、死を疑似体験できる。
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どうして、あらゆる会社にパワハラ上司が生まれるのか。
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「職場の雰囲気が合わない」という発言は、単なるワガママか、それとも実は重要なことなのか。【PR】
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ホントのところ「皆がやらない面倒な仕事を進んでやって、それが評価される」には、そこそこテクニックが必要。
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複数の仕事を同時に進めるための10のコツ
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「人の成功を素直に喜べる」人は、何が違うのだろうか。
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社内評価の高い人が、会社を去る時に起きる、２つのショック
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