NEW 「台湾は親日!」などと浮かれていたら、いつの間にか彼らに追い抜かれてしまっていたと感じる。
 2020/10/28
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ホワイトなブラック企業で働く、「意識の低い会社員」の話。
 2020/10/27
9,781ビュー facebook 93 twitter 37 hatena 28
そういえば「一秒間に16回ボタンが押せる」というのが、大人気のスキルだった時代があったな。
 2020/10/26
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オンラインゲームのチームが、お互いをブロックしあう最悪の結末を迎えて崩壊した話。
 2020/10/22
194,862ビュー facebook 306 twitter 7859 hatena 399
意味不明の質問には、子供にも率直に「質問の意味が分からない」と返すようにしている。
 2020/10/21
9,526ビュー facebook 444 twitter 40 hatena 5
ブログ15年選手の、ネットで生き残る技術。
 2020/10/20
7,348ビュー facebook 47 twitter 69 hatena 44
悪質なクレーマーの共通項は、従業員の「対応の乱れ」とか「ルールの不徹底」に食いついてくること。
 2020/10/16
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PR フリーランスマネジメントのプロが述べる、5つの「良いフリーランスの条件」
 2020/10/15
6,339ビュー facebook 101 twitter 18 hatena 3
ドイツでは労働者が偉いので、客は「労働者様に働いていただく」立場です。
 2020/10/09
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スーパー、コンビニ、タワーマンションは「老害製造装置」。
 2020/10/08
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「努力せず、自動的に仕事に集中できる環境」をつくるためにやっている8つのこと。
 2020/10/07
19,907ビュー facebook 573 twitter 83 hatena 78
老朽化していく築十数年のマンションというのは、まさに「日本」そのものだなと思った話。
 2020/10/06
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テレワークだと、新人の「分からない」を拾い上げるのがかなり難しい、という話。
 2020/10/02
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組織のNO.2は「無責任」だからこそ価値がある。
 2020/09/30
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初心者は「自分の価値基準で要点をつかもうとする」よりも、「完コピする」ほうがはるかに有益
 2020/09/28
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なぜ人は、仕事を辞めると劣化してしまうのか。
 2020/09/25
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日本では「事実とデータで物事を判断する」という作業をまったく求められてこなかったなあ。
 2020/09/24
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「オタクハウツー」が売れた時代は終わり、「発達障害ハウツー」が売れる時代になった。
 2020/09/18
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決断疲れを防ぐため「部下に判断させない」のも上司の重要な仕事のひとつ
 2020/09/17
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お前ら安全地帯に立ってないで、ちゃんと黒歴史やれ!
 2020/09/16
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頑張れば頑張るほど、成果が出なくなる「落とし穴」の話。
 2020/09/14
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むしろ「報告・連絡・相談」は、上司がすべきことだった、と気づいたときの話。
 2020/09/11
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「部下を育てる」ことを「部下の能力を上げる」ことだと勘違いしていた、という話
 2020/09/09
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PR 「人に任せる技術」の極意について。
 2020/09/08
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「叩いて構わない奴は、とことん叩いていい社会」を、子どもたちは見て育つ。
 2020/09/04
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前澤さんのお金配りを見て、毎日、自分が「当たらない側」だと認識するようになった。
 2020/09/03
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子どもたちに「丁寧で気持ちのいいコミュニケーション」の経験を積ませてあげたいという話。
 2020/09/02
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良い垣根が、良い隣人を作る。
 2020/09/01
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「ブルシット・ジョブ」を読んで、多くの仕事は「低賃金でも重要」か「高給でもクソ」の2択なのだと知った。
 2020/08/31
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「名も無き家事」は、夫婦間の風通しを良くして、きっちり絶滅させよ。
 2020/08/28
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