カテゴリー: 管理職向け > 部下とのコミュニケーション
部下とのコミュニケーション　記事一覧
「AIにもちゃんと聞けない人」に足りない視点の話
　2026/03/04
23,930ビュー facebook 0 twitter 0 hatena 508
「嫌いだけどとても仲が良い友人」の話
　2025/10/28
7,403ビュー facebook 103 twitter 0 hatena 2
「人格に問題のあるビジネスパーソン」への、いくつかの対処法
　2025/09/30
40,955ビュー facebook 123 twitter 0 hatena 404
リアップを塗り始めて3ヶ月、髪の毛よりも大事なことがわかった
　2025/06/30
11,188ビュー facebook 202 twitter 0 hatena 3
パワハラ・セクハラの正体
　2025/05/27
15,609ビュー facebook 206 twitter 0 hatena 27
昨年入社した新人さんが、あまりにも助けを求めるのがうまくて、「こいつ人生二度目か？」と思った話。
　2025/03/25
83,472ビュー facebook 94 twitter 0 hatena 1253
若手社員の確保が難しい今こそ、「脱・優等生キャラ」を掲げる絶好のフェーズ
　2024/08/09
7,547ビュー facebook 0 twitter 0 hatena 4
敬語を使わない部下に、敬語を強要するのはパワハラ？
　2024/06/03
13,233ビュー facebook 96 twitter 0 hatena 3
「セクハラ」と「素晴らしい思いやり」の境界線はどこにあるか。
　2024/01/31
8,419ビュー facebook 92 twitter 0 hatena 3
組織の信頼関係をどう高めるか
　2023/12/05
6,145ビュー facebook 0 twitter 0 hatena 3
どんなに非生産的で、バカバカしくて、無駄だとしても、誰かのプライドは地球よりも重苦しい。
　2023/04/20
16,033ビュー facebook 110 twitter 450 hatena 34
プライベートを開示してくれる部下のほうがマネージメントしやすい
　2022/12/19
22,295ビュー facebook 184 twitter 98 hatena 68
上司は「部下のやる気を上げよう」なんて考えなくていいけど、やる気を削ぐ行為は直ちにやめろ。
　2022/09/07
61,882ビュー facebook 1882 twitter 718 hatena 528
「とりあえずやってみて」とか「まずは自分で考えて」が、今の若者に響かない理由。
　2022/07/06
499,937ビュー facebook 1.3万 twitter 253万 hatena 1169
「俺はだいじょうぶだったから、あなたも大丈夫だよ」という言葉は、全く慰めになってない。
　2022/03/14
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「相手にコミュニケーションコストを丸投げする」ような上司に釈然としません。
　2022/01/19
54,747ビュー facebook 605 twitter 4 hatena 614
転職未経験の方には信じられないかもですが、「ちょっと給料がいい」という程度でも、気軽に転職する人は珍しくないです。
　2022/01/05
63,321ビュー facebook 141 twitter 0 hatena 431
ネットフリックスのような「ルールのない企業」は、どうやって社員の愚行を防いでいるのか。
　2021/02/02
86,571ビュー facebook 1062 twitter 393 hatena 796
頭の良さで人をぶん殴っていた、ある同僚の話
　2020/12/07
134,216ビュー facebook 1510 twitter 677 hatena 920
「憎まれっ子世にはばかる」は真実。
　2020/07/10
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「言葉が足りない上司」は「言うことがころころ変わる」と思われて信頼を失う。
　2020/05/11
29,422ビュー facebook 350 twitter 175 hatena 29
「攻撃するために質問する人」が職場にいると何が起きるか
　2020/02/12
175,371ビュー facebook 5750 twitter 1318 hatena 1325
人はこうして「指示待ち族」になる。
　2019/12/10
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「部下の自主性」は、当てにならないし、当てにすべきでもない。
　2019/11/25
43,519ビュー facebook 1393 twitter 243 hatena 31
「いい人」が必ずしも「良い上司」ではない理由。
　2019/11/14
59,144ビュー facebook 967 twitter 318 hatena 436
「上から目線」の理由を知ったら、それが気にならなくなったという話。
　2019/10/16
607,489ビュー facebook 5691 twitter 1802 hatena 145
「自責思考」のような「正しそうで、反論しづらい概念」は、悪用されやすい。
　2019/09/20
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日本語は、暗黙の上下関係を要求する言葉。
　2019/07/20
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仕事を任せるなら「上司の理想」よりも、「部下の達成感」を優先させるほうが重要ではないだろうか。
　2019/04/05
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基準を明確に示さないマネジャーは、存在している意味がない。
　2019/04/03
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