生産性 記事一覧
忙しいフリをしなければならない職場とは、早く手を切ろう。
 2020/06/23
26,602ビュー facebook 1477 twitter 251 hatena 23
PR 著名なインフルエンサーや経営者が「生産性を極める」ために利用しているサービスとは。
 2020/06/16
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「消防団はムダ」「コロナ対策は不要だった」という人たちは「システム保守費用はムダ」とか言っちゃう人たちと同じでは。
 2020/06/11
32,644ビュー facebook 1408 twitter 951 hatena 236
「続けられない人」は、「練習方法」にフォーカスすると良いかも。
 2020/06/10
18,902ビュー facebook 479 twitter 96 hatena 84
とにかく、きちんと仕事する人に、報いたい。
 2020/05/25
20,115ビュー facebook 282 twitter 101 hatena 45
現実には海外で低賃金労働者になってしまう日本人も少なくない。
 2020/04/09
24,845ビュー facebook 274 twitter 64 hatena 295
多少野暮ったく見えたとしても、「誰でも使える技術」で実装することの価値は代え難い。
 2020/03/24
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人間関係は、効率化できない。
 2020/02/13
27,556ビュー facebook 1818 twitter 133 hatena 38
人手が不足してるなら「低スペックの人でもこなせる仕事」を増やせばいいだけなのでは?
 2020/02/03
26,740ビュー facebook 1349 twitter 206 hatena 64
PR 生産性向上は「個人の努力」より「経営判断」で成し遂げられる、という話。
 2019/12/12
21,725ビュー facebook 1221 twitter 98 hatena 48
結局「とにかく面倒くさいことを進んでやる」人が、組織で評価される。
 2019/11/27
31,855ビュー facebook 445 twitter 85 hatena 18
質問が出ないのは話し手の責任が8割。だから「質問が出る」ようにルールを決めたら、大成功した話。
 2019/10/21
90,999ビュー facebook 2673 twitter 523 hatena 1169
「プライベートを大切に、厳しいノルマや課題、条件はなし。みんな仲良く楽しもうね」というチームが簡単に崩壊する理由。
 2019/09/25
78,444ビュー facebook 2282 twitter 2028 hatena 40
8/29出版『僕らはSNSでモノを買う』の、9章「SNS時代の購買はULSSASになる」をBooks&Appsで事前公開します。
 2019/08/27
4,262ビュー facebook 66 twitter 63 hatena 2
いつの間にか「好きなことをしていい」時代から、「好きなことをしないと豊かになれない」時代に変わった。
 2019/07/22
157,259ビュー facebook 1.2万 twitter 2229 hatena 129
誕生日プレゼントに、「ストロングゼロ」を1000本もらって気付いた三つの真実
 2019/04/26
42,143ビュー facebook 567 twitter 284 hatena 24
読書が苦手な人のための、実用的な本の読み方について。
 2019/04/15
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「ノウハウを囲い込むベテラン社員問題」について。
 2019/02/06
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生産性向上とは、社員に仕事を急いでやらせることではなく、環境や仕組みを整えて「無能」をなくすこと。
 2019/01/25
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そもそも、教育の専門家でもない先輩社員たちに新人教育を丸投げしてしまうこと自体、間違ってません?
 2019/01/11
35,674ビュー facebook 513 twitter 235 hatena 506
ソーシャルゲームは、なまじっかの仕事よりはるかに難しい、現代人ならではの高等遊戯ですよ。
 2018/12/22
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実は多くの東大生や医大生は血の滲むような努力なんてしてない。才能がない人間が入り込もうとするから、大変なだけなのだ
 2018/12/21
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「リスクゼロ以外、許容できない」という人たちに遭遇するけど、多分それは、みんな不幸になる考え方。
 2018/12/18
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頭がいい人の「完全コピー」が、最も成果を出せるというのは本当なのか。試してみた。
 2018/12/08
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仕事ができない人ほど、企業の研修プログラムに対しての文句が多い、という経営者の話。
 2018/11/26
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個人の「マルチタスク耐性」の能力差について分析する。
 2018/11/12
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キャリアにとって“消耗”となるものと、“蓄積”となるもの。そのちがいについて
 2018/11/08
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我々は、「ものづくりをしない製造業」の時代を生きている。
 2018/10/31
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「なんでビジネスセミナーに参加してるんだっけ?」と振り返った結果、ムダの多さに驚愕した話。
 2018/10/18
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部下が報連相しない理由は、上司に報告・連絡・相談するメリットがなにも無いから。
 2018/10/16
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