生産性 記事一覧
質問が出ないのは話し手の責任が8割。だから「質問が出る」ようにルールを決めたら、大成功した話。
 2019/10/21
62,348ビュー facebook 2115 twitter 445 hatena 1146
「プライベートを大切に、厳しいノルマや課題、条件はなし。みんな仲良く楽しもうね」というチームが簡単に崩壊する理由。
 2019/09/25
69,829ビュー facebook 2256 twitter 1962 hatena 37
8/29出版『僕らはSNSでモノを買う』の、9章「SNS時代の購買はULSSASになる」をBooks&Appsで事前公開します。
 2019/08/27
3,544ビュー facebook 66 twitter 63 hatena 2
いつの間にか「好きなことをしていい」時代から、「好きなことをしないと豊かになれない」時代に変わった。
 2019/07/22
140,464ビュー facebook 1.1万 twitter 2216 hatena 127
誕生日プレゼントに、「ストロングゼロ」を1000本もらって気付いた三つの真実
 2019/04/26
25,104ビュー facebook 555 twitter 261 hatena 20
読書が苦手な人のための、実用的な本の読み方について。
 2019/04/15
40,033ビュー facebook 1613 twitter 267 hatena 495
「ノウハウを囲い込むベテラン社員問題」について。
 2019/02/06
41,655ビュー facebook 623 twitter 203 hatena 509
生産性向上とは、社員に仕事を急いでやらせることではなく、環境や仕組みを整えて「無能」をなくすこと。
 2019/01/25
11,964ビュー facebook 504 twitter 75 hatena 11
そもそも、教育の専門家でもない先輩社員たちに新人教育を丸投げしてしまうこと自体、間違ってません?
 2019/01/11
30,436ビュー facebook 512 twitter 235 hatena 519
ソーシャルゲームは、なまじっかの仕事よりはるかに難しい、現代人ならではの高等遊戯ですよ。
 2018/12/22
16,507ビュー facebook 75 twitter 113 hatena 236
実は多くの東大生や医大生は血の滲むような努力なんてしてない。才能がない人間が入り込もうとするから、大変なだけなのだ
 2018/12/21
68,920ビュー facebook 1615 twitter 734 hatena 65
「リスクゼロ以外、許容できない」という人たちに遭遇するけど、多分それは、みんな不幸になる考え方。
 2018/12/18
63,729ビュー facebook 1684 twitter 2870 hatena 810
頭がいい人の「完全コピー」が、最も成果を出せるというのは本当なのか。試してみた。
 2018/12/08
16,697ビュー facebook 362 twitter 63 hatena 3
仕事ができない人ほど、企業の研修プログラムに対しての文句が多い、という経営者の話。
 2018/11/26
17,553ビュー facebook 660 twitter 65 hatena 20
個人の「マルチタスク耐性」の能力差について分析する。
 2018/11/12
27,477ビュー facebook 995 twitter 272 hatena 56
キャリアにとって“消耗”となるものと、“蓄積”となるもの。そのちがいについて
 2018/11/08
19,854ビュー facebook 367 twitter 135 hatena 12
我々は、「ものづくりをしない製造業」の時代を生きている。
 2018/10/31
12,328ビュー facebook 532 twitter 120 hatena 19
「なんでビジネスセミナーに参加してるんだっけ?」と振り返った結果、ムダの多さに驚愕した話。
 2018/10/18
9,710ビュー facebook 477 twitter 24 hatena 3
部下が報連相しない理由は、上司に報告・連絡・相談するメリットがなにも無いから。
 2018/10/16
66,748ビュー facebook 3656 twitter 2934 hatena 823
システム技術者が「ちょっと変えるだけでしょ?」という、ユーザーからの注文に辟易する理由。
 2018/08/21
27,999ビュー facebook 1075 twitter 845 hatena 466
「結果を出すより、頑張っているように見せる方が重要」という価値観の元では、人はダメになってしまう。
 2018/08/03
21,387ビュー facebook 2100 twitter 941 hatena 34
部下に仕事をきっちり遂行させる上司は、精神論ではなく、方法論に時間を使う。
 2018/07/30
18,044ビュー facebook 969 twitter 448 hatena 29
暑いのに、無理してオフィスに行ったり学校に行ったりする理由がよくわからない。
 2018/07/28
11,941ビュー facebook 501 twitter 55 hatena 27
場所が変われば、アウトプットも変わる。たかが空間、されど空間。
 2018/07/24
7,216ビュー facebook 236 twitter 111 hatena 18
被災地支援には専門家以外は必要ない。下手に動かず税金を収め、義援金を送るのが最適解。
 2018/07/23
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勉強しつづけるのはしんどい。だから年配者は頑固なのだ。
 2018/07/13
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結局、人生の質を左右するのは「時間の使い方」だ。
 2018/07/10
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今の時代、「ふわっとした仕事を具体的なタスクに落とし込むスキル」だけで十分食えると思う
 2018/07/06
109,719ビュー facebook 1万 twitter 1781 hatena 1629
「優しい会社」と「厳しい会社」のどちらに行くべきか。
 2018/07/02
16,114ビュー facebook 574 twitter 85 hatena 26
「そこそこ簡単で、それなりの給与と地位が約束される仕事」が消えた世の中では、見えにくい「弱者」が増えている。
 2018/06/26
67,787ビュー facebook 2644 twitter 1915 hatena 1458