カテゴリー: 経営者向け > 経営
経営 記事一覧
住所のない国で、地図の読めない人たちと、バイク便事業を始めた話。
 2017/08/01
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「背中を見ろ」ではなく、「経験を理屈に変換して部下に教える」までが、上司の役割。
 2017/07/29
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「社内の特殊な才能をもつ人材」を、どうやって発掘し、起業家に育てるか【NTTドコモ事例】
 2017/07/27
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体育会系の部活は、なぜサークル、同人よりも強固な組織を築けるのか。
 2017/07/25
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PR 企業が、あえて「収益性が低い」とされる、中小・ベンチャー企業向けの事業を行う、合理的な理由とは。【PR】
 2017/07/14
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「生産性向上」とは「効率化」とは全く異なる。その理由。
 2017/07/12
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アフリカで、先進国の資本主義社会とは異なる、銀行のビジネスモデルを実現させる。
 2017/06/22
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従業員の「やる気」を当てにして経営してはいけない。
 2017/06/19
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昇給は、できるだけ小刻みに、不平等に行うこと。そうすれば従業員の幸福を長く保てる。
 2017/06/14
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「成果を出せない管理職」は、誠意を持って、すぐに異動しなければならない。部下と会社、そして何より本人のために。
 2017/05/30
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「働き方改革」が、働く人をさらに二極化させている、という事実。
 2017/05/22
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1億3,000万円の赤字から8年かけて、 流通総額1,400億円、累計で1億人のユーザーを突破した会社の話。
 2017/05/08
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「お客様と同じものを見る努力と、見えない事を自覚 する事の切り替え」が高い満足度につながる。
 2017/04/24
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結構な割合で、残業を好む人はそれをある種の「副業」だと思っている。
 2017/04/04
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新任の管理職に知っておいてほしいこと。
 2017/04/03
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「160万個以上売れたヘルメット」の特許を持つ会社の話。
 2017/03/29
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アフリカの村で70万円盗まれたら、いつの間にかあたり一帯がバブルにわいていた。
 2017/03/28
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コミュニケーションのベースが無い会社は、コミュニケーションの種を見つける事から始める必要がある
 2017/03/16
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「橋やトンネル、建物の補修工事」をITで改善できないかと考えた、システムエンジニアの話。
 2017/03/13
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「会社の戦略を実現するため」に、オフィスを創り変えた会社の話。
 2017/02/28
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社員を脅迫する経営者、報復する従業員。
 2017/02/27
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トップ5%の人材が「やりたい」と思う仕事とは。
 2017/02/23
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オフィスづくりが「会社の業績を左右する」なんてことが、あるのでしょうか?
 2017/02/15
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中小企業に勤めるシステムエンジニアの労働環境を良くするにはどうすべきか。
 2017/02/06
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「会社に来なくても良く、仕事はどこでやっても良い」と、成功する人と落ちぶれる人がはっきり別れる。
 2017/02/06
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人口が増え続け、世界が新しい市場と注目する「アフリカ」で、起業するとは、どういうことか。
 2017/02/03
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会社員はなぜ、「成果を出すこと」にこだわらなければならないのか。
 2017/02/03
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「言いにくいこと」を言わないと、会議の生産性はあがらない。
 2017/01/23
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「仕事がない恐怖」に負けて仕事を詰め込むと、間違いなく会社がブラック化する。
 2017/01/17
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経営者やマネジャーが「絶対やるべきこと」と「やってはいけないこと」
 2017/01/16
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