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会社の人間関係 記事一覧
- 日本語は、暗黙の上下関係を要求する言葉。
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2019/07/2013,744ビュー
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- 後輩からの質問は面倒がるのに、「Twitterの質問サービス」は喜んで利用する部下の話をしたい。
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2019/05/1622,964ビュー
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- 成功するためには「人を疑うことはコスト」と知れ。
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2019/04/1654,699ビュー
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- 「まず人に与える」を実践してみた話。
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2019/04/0420,394ビュー
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- 職場の「行動せず、愚痴を言いたいだけの人」が迷惑な件について。
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2019/03/2520,576ビュー
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- 人は、褒められるためなら、合理的な選択を棒に振ることも厭わない。
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2018/11/2118,019ビュー
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- 組織に染まってない人の、染まってない意見を客観的に受け取れるかどうかは、その組織の自浄能力のバロメーターですよね。
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2018/11/1915,134ビュー
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- どんなに優秀だろうが、残念ながら上司の目の前で芸ができなければ、会社員としては失格なのだ。
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2018/10/2623,260ビュー
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- どうして、あらゆる会社にパワハラ上司が生まれるのか。
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2018/10/1939,191ビュー
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- 実力があるからこそ「人と違うこと」が認めてもらえるのだ、という身も蓋もない現実について。
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2018/10/1710,979ビュー
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- 「優しい会社」と「厳しい会社」のどちらに行くべきか。
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2018/07/0224,916ビュー
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- 「惜しみなく人に与えて成功する人」と「単に搾取されてしまう人」の紙一重の差とは。
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2018/06/2557,797ビュー
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- 「報告できない人」の心理状態について詳しく述べる。
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2018/06/2238,738ビュー
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- 名声をあきらめ、自らを客観視できなくなり、私は無事、中年となった。
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2018/06/0825,101ビュー
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- みんな大人は「知らない」と言えない。だから、気を遣ってあげたい。
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2018/05/265,306ビュー
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- 知らず知らず「自分が嫌悪していたサラリーマン像」に染まっているかもしれない、という恐怖について。
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2018/05/229,141ビュー
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- 「自分勝手なハイパフォーマー」は困りもの。
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2018/05/166,802ビュー
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- 一見、理解されがたい仕事のスキルの所有者たちが、正当に評価され、報われますように
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2018/05/1423,005ビュー
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- 「もう我慢できません!」と突然言って、辞めていった同僚の話。
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2018/04/2876,540ビュー
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- ブラック企業の「人に好かれる」ための訓練手法。
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2018/04/279,036ビュー
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- 「飲み会は”情報戦”」という理解
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2018/04/2511,391ビュー
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- 「連帯責任」は、ホント、勘弁して欲しい。
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2018/04/2121,222ビュー
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- 「責任範囲の明確化」というものを妙に嫌がる人がいるという話
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2018/04/1337,126ビュー
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- 他人に興味がない人の為の、コミュニケーション能力向上術
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2018/04/09147,091ビュー
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- なぜ「何を言ったか」よりも「誰が言ったか」のほうが圧倒的に重要なのか、ようやくわかった。
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2018/04/0758,790ビュー
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- 世の中を、コミュニケーション巧者として生き抜くか。それとも実力で生き抜くか。
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2018/04/067,687ビュー
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- 「信頼残高は、溜めるばっかりじゃなくて、運用するものですよ」って教わった。
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2018/03/3013,946ビュー
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- カップラーメンの作り方は「常識」か。
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2018/03/296,411ビュー
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- お医者さんが「インフルエンザではなく、ただの風邪だと思いますよ」と申し訳なさそうに言ったのはなぜか。
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2018/03/246,971ビュー
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- 「不愉快な人はすぐにブロック」は、ネットワーク科学の見地からすれば合理的。
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2018/03/2242,263ビュー
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