ルールは絶対的なものではなく、変わっていくものである。
facebook 394 hatena -  2017/02/16  
「優しい人は損をする」と言われて同意できなかったのは「優しさ」の意味が違っていたからだった。
facebook 724 hatena -  2017/01/25  
「消去法」で人生の選択をしていくのはいい加減終わりにしたい。
facebook 167 hatena -  2017/01/12  
本人が望んでいない形で他人がセクシュアリティを暴露することをアウティングという。 その問題点について。
facebook 101 hatena -  2016/12/13  
趣味を答える難しさについて。
facebook 52 hatena -  2016/12/01  
若さの価値ってどれくらい?
facebook 109 hatena -  2016/11/16  
営業スマイルへの不快感から反省したこと。
facebook 30 hatena -  2016/10/27  
「お前に言われたくない」という人は誰になら言われてもいいのか。
facebook 137 hatena -  2016/10/13  
「キャラを確立すること」は便利だが、それに甘えると危険。
facebook 61 hatena -  2016/09/30  
“忙しくなければならない症候群” の人はいませんか?
facebook 75 hatena -  2016/09/14  
尊敬できない人と尊敬できる人、一緒にいたいのはどっち?
facebook 137 hatena -  2016/09/08  
「個性的」や「マイペース」と言われたことがある人は、それをすんなりと受けいれているのだろうか。
facebook 201 hatena -  2016/08/23  
仕事の範囲を決めることについて。
facebook 69 hatena -  2016/08/11  
自分のために動く人と、人のために動く人
facebook 427 hatena -  2016/07/27  
視野が広い人はどんな人?
facebook 64 hatena -  2016/07/13  
効果があるかわからないことでも、やってみることに価値はある。
facebook 44 hatena -  2016/07/08  
セクシュアル・マイノリティの私が、企業のダイバーシティへの取り組みについて思うこと
facebook 88 hatena -  2016/06/28  
就活において『志望動機』は本当に必要なのか
facebook 30 hatena -  2016/06/20  
仕事が楽しければ、会社から評価されなくても平気だろうか?
facebook 337 hatena -  2016/06/13  
始める時には合理的な理由があっても、続けることが正しいとは限らない。
facebook 57 hatena -  2016/06/09  
目標を持つことより、走るのをやめないことが重要。
facebook 103 hatena -  2016/05/31  
評価の軸を変えて、私は楽になった。
facebook 200 hatena -  2016/05/23  
上司の目を気にする・顔色をうかがう人たちをみて思うこと。
facebook 28 hatena -  2016/05/10  
「伝えたつもり」では伝わらない。足りないのはテクニックではなく「回数」だった。
facebook 1030 hatena -  2016/05/03  
「マニュアル通りに動く」のではなく「マニュアルを知って動く」人になりた い。
facebook 97 hatena -  2016/04/26  
どうせ社畜なら、幸せな社畜が良い
facebook 23 hatena -  2016/04/19  
もっと堂々と「学歴採用」「顔採用」をすれば良いと思う
facebook 30 hatena -  2016/04/13  
「会社は成果を正当に評価してくれない」という不満の原因は何なのか
facebook 47 hatena -  2016/03/22  
起業スクールで学んだ3つのことを会社員になった今振り返ってみる
facebook 30 hatena -  2016/03/15  
「仕事の意味なんて考えずに働け」という言葉への納得感と違和感。
facebook 40 hatena -  2016/03/09  
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