カテゴリー:経営者向け
経営者向け 記事一覧
「正社員を雇うメリットが小さくなっている」という経営者の話
 2016/12/30
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「小さくて良い会社」をどうやって探すか。
 2016/12/27
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いま、外資系コンサルティングファームが、ベンチャー・スタートアップ出身者を強く求めています。一体なぜか。
 2016/12/26
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「給料上げろ」って会社にきちんと言ったほうがいいよ。
 2016/12/26
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「仕事ができて、とても怖い上司」について詳しく。
 2016/12/23
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会話のうまい人とそうでない人の決定的な差がどこにあるか、ようやくわかった
 2016/12/22
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「技術者派遣」と「受託開発」がメインだったシステム開発会社の新規事業が成功した理由とは
 2016/12/21
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高クラス労働者と、低クラス労働者のちがいを6段階で説明。
 2016/12/21
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とにかく「インパクトのあるテーマ」に取り組むことが重要。
 2016/12/19
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「勤務時間外は、会社の人と他人でいたい」という若手たち。
 2016/12/16
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「褒め言葉を拒絶してしまう人」についてのお話
 2016/12/16
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自分が「金持ちである」と公言するメリットはほぼゼロ。なのになぜ公言する人が後を絶たないのか?
 2016/12/15
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勘と経験だけではなく、データに基づく人事の意思決定ができる世界が近く、やってきます。
 2016/12/14
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もう、だれもあなたを管理してくれない。
 2016/12/14
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なぜ管理職は給料が高いのか。
 2016/12/10
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こういう時代だからこそ、「本で調べる」「図書館で調べる」経験を子どもにさせてあげたいなあと思った
 2016/12/09
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ど根性営業にこそ、勝機ありなのかもしれない。
 2016/12/09
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もうユーザーも、世間も、だませない。
 2016/12/08
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今、Amazonダッシュボタンを買っている人は、多分仕事できる人。
 2016/12/07
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「考えて仕事をする」とはどういうことか。
 2016/12/06
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スタートアップ・ベンチャーで働きたい人が知っておくべき4つのこと
 2016/12/05
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考えてみてください。まわりに「自分より優秀な人」はどれくらい居ますか。
 2016/12/03
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社員ががんばっているのに業績が伸びないのは、社員を頑張らせすぎているから。
 2016/12/02
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ビジョナリー・カンパニーなんて、嘘っぱち。
 2016/11/30
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進んでサービス残業をするサラリーマンは「悪い経営者に加担している」という主張について。
 2016/11/28
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報酬体系は、極めて不公平に設計されていてしかるべきだ、と有能な人は考えている。
 2016/11/25
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チャレンジしてもそれほど報われないのに、リスクだけは大きい「社内ベンチャー」制度を、どう変えたら良いか?
 2016/11/24
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不本意なキャリアを大事にすべき理由
 2016/11/22
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仕事における「価値観」を語るとき、必ず意見が別れる10のこと
 2016/11/18
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流行りの「オープンイノベーション」というキーワード。理想と現実を語ります。
 2016/11/17
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