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採用 記事一覧
- 採用において、大学推薦を撤廃したトヨタ。その狙いは。
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グロービス経営大学院
2021/04/06
4,054ビュー
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- 日本の「お見合い型面接」より、ドイツの「交渉型面接」のほうが合理的だけど、人生ハードモードだよね。
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雨宮紫苑
2020/12/22
26,256ビュー 101
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- 採用面接で腹が立って「志望動機なんかありません」と答えたときの話。
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桃野泰徳
2020/11/30
308,542ビュー 3956
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1383
- スキルのない素人が、印象と好き嫌いで合否を決めている。それが採用面接。
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安達 裕哉
2020/11/25
66,837ビュー 523
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- PR 企業の採用選考は各ステップで、どれくらいの人が受かるのが「普通」なのか。
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安達 裕哉
2020/09/29
10,163ビュー 85
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- PR 不況は採用のチャンスだが「勘」ではなく「データ」に基づく採用活動が着々と進んでいる。
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安達 裕哉
2020/04/14
11,534ビュー 118
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- 急にリモートワークが始まった時起きる、キツい変化を目の当たりにしている。
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しんざき
2020/04/13
74,976ビュー 1118
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- 「上下関係にこだわる人を、絶対に入れたくない」という会社の話。
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安達 裕哉
2019/06/26
207,210ビュー 6296
3768
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- どのツラ下げて「大卒」を要求するのですか。
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雨宮紫苑
2019/05/31
40,580ビュー 898
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- 新卒の面接で「弊社が第一志望ですか？」と聞くことに、どれだけの意味があるのだろう。
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雨宮紫苑
2019/04/08
47,706ビュー 301
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- リファラル採用のメリット、そして限界についての考察。
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安達 裕哉
2019/02/07
13,897ビュー 498
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- 優秀な人材を採ることができないだろう、ある会社の人事部長の話。
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桃野泰徳
2019/01/31
66,909ビュー 1303
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- 採用面接をしていて、志望動機に心が震えた時の話
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桃野泰徳
2018/07/17
67,151ビュー 630
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- 日本企業の給料が低いのは、社員を解雇できないから。「雇用」より「人」を守れ。
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中嶋よしふみ
2018/05/16
40,977ビュー 1676
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- 職場における人の成長について、知っておいたほうが得する四つの原理。
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安達 裕哉
2018/04/11
44,184ビュー 1023
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52
- ブログやSNSなどで情報発信をしないと、キャリアの選択肢は少なくなるばかり。
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Ascent Business Consulting株式会社広報部
2018/04/09
7,638ビュー 411
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- 東洋経済が「就活は大学1年生から」と言ってるけど、「学生には勉強に集中させてあげてください」と心底思う。
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しんざき
2018/03/09
19,290ビュー 1064
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- 採用選考に「AI」を導入しようとしたが、断念した会社の話が面白かった。
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高須賀
2018/02/08
62,384ビュー 4749
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- 「自分の技術はいつまで通用するのか？」と、将来が少し不安なITエンジニアの方へ。エンジニア募集のお知らせ。
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株式会社オリエンタルインフォーメイションサービス広報部
2018/01/16
2,277ビュー 67
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- なぜ「オフィスのない会社」は生産性が高く、チームワークが良いのか。
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侍エンジニア塾広報部
2017/12/06
18,990ビュー 806
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25
- 一緒に働きたい人（あるいは、最低限、一緒に働いても問題なさそうな人）を選ぶ、面接での質問について。
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fujipon
2017/11/07
33,369ビュー 636
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- 面接だけで、有能かどうか見抜けるか？
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安達 裕哉
2017/10/19
93,743ビュー 944
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- なぜ企業は新卒採用時に「年齢差別」をするのか。
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安達 裕哉
2017/07/19
12,724ビュー 122
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- 日本の大企業の2倍の初任給を中国の大企業が出せるという事実に、リアルに日本の衰退を感じた。
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高須賀
2017/07/14
96,192ビュー 4465
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- 強烈な恥や負荷を与えて人を「選別」するのが、ブラック企業なんだなあ。
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高須賀
2017/06/27
25,740ビュー 740
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54
- 今、人材市場で「コンサルティングファーム出身者」が非常に優遇されている理由。
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Ascent Business Consulting株式会社広報部
2017/06/19
8,773ビュー 308
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- コミュニケーション能力は変えやすい能力だから、「自分はコミュ障」なんて言わないで。
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fujipon
2017/04/17
14,727ビュー 707
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72
- 新人研修において、絶対に新人に教えるべき、3つのことについて。
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株式会社オリエンタルインフォーメイションサービス広報部
2017/04/13
38,771ビュー 491
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- 新卒も「ポテンシャル採用」から「実績採用」になりつつあるのか。
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安達 裕哉
2017/03/06
14,307ビュー 970
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20
- トップ５％の人材が「やりたい」と思う仕事とは。
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安達 裕哉
2017/02/23
18,468ビュー 933
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