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- 約束を守らないメンバーにブチ切れて、引退を決意したオンラインゲームのチームリーダーの話。
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- 子供のとき「たった一つのフレーズしか憶えていない曲」を求めて、CD屋さんを回った話。
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- コロナ禍における、有名企業の「資金繰り力」を考察してみる。
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2021/02/025,683ビュー
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- ネットフリックスのような「ルールのない企業」は、どうやって社員の愚行を防いでいるのか。
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- 民主主義的な議論・判断が機能するのは「余裕がある人たちの集団」だけなのかも
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2021/02/018,409ビュー
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- タニタの働き方改革の主眼「社員のフリーランス化」の成否を考察する。
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2021/01/297,840ビュー
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- 「調べない人」には、教えようとすると、逆に余計なトラブルを招く。
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- 自分の「能力」より「やっていること」に自信を持てば、よりよいキャリアを築ける。
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2021/01/2713,103ビュー
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- 桃鉄で身に着くのは、「負けてる状態に耐えるメンタル」かも知れない
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2021/01/2729,726ビュー
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- 人間が生まれたら、最低限、死ぬまで衣食住が保証されなきゃ、おかしいんじゃないか。
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- 成功のチャンスは、平等に与えられているのか?
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2021/01/2514,471ビュー
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- 夫婦で在宅勤務のはずが、気づいたらわたしが専業主婦化しているのだが。
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2021/01/2213,767ビュー
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- 昼の列車で、サントリーの社員と一緒に酒を飲んで、元気をもらった話。
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2021/01/2121,557ビュー
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- 気が付けば、私も「5行以上の長文が読めない状態」になっていた
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- 本が読めない看護師さんと、患者の気持ちがわからない医師の話。
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- NTTは、4兆円もかけてまで、なぜドコモを完全子会社化するのか
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- 「風通しの良い会社」を目指したのに、なぜか「弱い人に仕事を押し付ける会社」になった。
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- 人間には「知りたくもないことは、知らないままでいる権利」がある。
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- 「効率化=手抜き」だと思う人たちと、なんとか共存するための方法を考えた。
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- ひきこもると「カレンダーの消えた人生」になる。
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- ナイキ・アシックスの事例から学ぶ、ビジネスに付帯する人権リスクについて。
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2021/01/1212,368ビュー
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- お金に困っている人のほうが、お金がかかってしまう
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- 仕事の礎は、何よりまず「国語力」という話。
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- 人を育てる名医と、そして、人が苦手な医者たちの話。
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- 私が大事にしている、フリーランスとしてのルールについて。
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- かつては会社の人事に依存し、今ではゲームに依存する男性たち。
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2021/01/0515,992ビュー
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- エンジニアをしていると、世間には「面倒な手続きほど価値がある」と考える人が、けっこういるとわかる。
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2021/01/0478,662ビュー
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- ゲームをやりながら、改めて「知ってる」と「できる」は全くの別物だと思った。
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- 敗北者は虚空に向かって叫べ。強くキーを打て。そして公開ボタンを押せ。
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- PR どうしたら、技術職が理想のキャリアを築けるのか。
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