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- どうして、あらゆる会社にパワハラ上司が生まれるのか。
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安達 裕哉
2018/10/19
27,106ビュー
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- 私が仕事をしてきた中で「最も合理的」と感じたリーダーの話。
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安達 裕哉
2018/09/21
178,616ビュー 6743
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- 企業が新入社員に「自衛隊研修」を受けさせると聞くが、その研修が必要なのは、新人よりもむしろ幹部だ。
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桃野泰徳
2018/09/19
13,712ビュー 735
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- なんのメリットもサポートもなく「君、チームリーダーね」と放り出されるのは理不尽ですよね、という話。
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しんざき
2018/08/31
16,293ビュー 499
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457
- およそ、師を誤るほど不幸なことはない。
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fujipon
2018/08/09
14,618ビュー 456
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- 桂歌丸に学ぶ「理不尽な言いつけ」の返し方。
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fujipon
2018/08/01
19,849ビュー 1942
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34
- 部下に仕事をきっちり遂行させる上司は、精神論ではなく、方法論に時間を使う。
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安達 裕哉
2018/07/30
18,061ビュー 969
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- 自己肯定感が低いと、褒められても、それを素直に受け入れることができない。
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しんざき
2018/07/18
37,714ビュー 1267
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- 失敗に「言い訳するな」って責めるのは、すごい残念だし、たぶん炎上予備軍。
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しんざき
2018/05/24
13,164ビュー 1016
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58
- 弱い親のほうが、かえって子供のモチベーションを上げることが多い
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fujipon
2018/05/18
7,338ビュー 582
70
17
- 一見、理解されがたい仕事のスキルの所有者たちが、正当に評価され、報われますように
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しんざき
2018/05/14
21,152ビュー 620
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- プロジェクトリーダーは怒ってはいけない。プロジェクトが遅れて自分の首を締めるだけ。
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株式会社オリエンタルインフォーメイションサービス広報部
2018/04/27
6,508ビュー 289
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- 「研修制度はありますか？と聞く学生は、筋が悪い」と言う採用担当者の話。
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安達 裕哉
2018/04/18
14,177ビュー 58
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- 職場における人の成長について、知っておいたほうが得する四つの原理。
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安達 裕哉
2018/04/11
38,503ビュー 1022
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- 他人に興味がない人の為の、コミュニケーション能力向上術
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しんざき
2018/04/09
101,015ビュー 523
448
142
- なぜ「何を言ったか」よりも「誰が言ったか」のほうが圧倒的に重要なのか、ようやくわかった。
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安達 裕哉
2018/04/07
46,637ビュー 2113
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384
- 新人さんへ。ミスはして良い。ってか、してくれないと教育しようがないという話。
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高須賀
2018/04/03
18,911ビュー 832
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- 成果を出しているはずなのに、なぜ上司にうとまれてしまうのか。
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安達 裕哉
2018/04/02
8,581ビュー 403
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17
- 「ブラック企業」には、劣悪な待遇を我慢させ、人をつなぎとめるノウハウがあった。
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ハルオサン
2018/03/26
28,173ビュー 300
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- いくら正しくても、失礼だと敵視され、殺されてしまう。
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安達 裕哉
2018/03/21
99,793ビュー 1.2万
9403
1015
- みんな、リーダーに対して「身内びいき」を期待する。たとえそれが「不公正」であっても。
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fujipon
2018/03/16
7,324ビュー 443
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- 「できません、と言っちゃいけない」って言われたけど、これって「理不尽を言ったもの勝ち」ってことでしょうか？
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雨宮紫苑
2018/02/12
10,215ビュー 405
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- 「激励のつもりで罵倒しか出来ていないファンの人」と「パワハラ上司」は同じ構図。
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しんざき
2018/02/10
41,315ビュー 601
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312
- どうしたら「わかっているけど、できない」を「できる」に変換できるのだろうか？
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安達 裕哉
2018/02/03
27,809ビュー 695
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38
- 日本企業では「能力不足」よりも「態度の悪さ」のほうが問題になる。
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安達 裕哉
2018/01/29
51,730ビュー 2120
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- 「やればわかるよ」といってマウントするのは、ちょっとどうかと思うんです。
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しんざき
2018/01/25
12,417ビュー 479
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- 会社での「隠し事」について。
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矢野 友理
2018/01/24
9,994ビュー 229
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- 「部下を罵倒する上司」への対策を考えた時の話。
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安達 裕哉
2018/01/19
24,473ビュー 758
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- 「自由にやらせると、潰れてしまう人」について。
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安達 裕哉
2018/01/04
87,240ビュー 3072
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715
- 「仕事を頼むときは、一番忙しい者に頼め」は本当に正しいのだろうか。
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fujipon
2017/12/30
12,200ビュー 250
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