ビジネススキル 記事一覧
「惜しみなく人に与えて成功する人」と「単に搾取されてしまう人」の紙一重の差とは。
 2018/06/25
61,421ビュー facebook 4606 twitter 1102 hatena 88
「報告できない人」の心理状態について詳しく述べる。
 2018/06/22
40,843ビュー facebook 600 twitter 157 hatena 53
「めんどくさい」「なるべくラクをしたい」は創造的な仕事をする人にとって、最大の障害
 2018/06/04
16,085ビュー facebook 303 twitter 56 hatena 18
わかりやすい「原因」や「悪役」が登場する話を、なぜ信じてはいけないのか。
 2018/05/28
11,111ビュー facebook 331 twitter 85 hatena 13
みんな大人は「知らない」と言えない。だから、気を遣ってあげたい。
 2018/05/26
6,210ビュー facebook 143 twitter 87 hatena 3
現場では、客に敬語を使ってはならない……?
 2018/05/25
18,881ビュー facebook 750 twitter 278 hatena 28
相手に判断してもらうか、自分から提案するか。このさじ加減がうまいのが「できる人」じゃないか。
 2018/05/02
9,931ビュー facebook 339 twitter 64 hatena 10
「わかりやすいだけの文」と「面白く、引き込まれる文」のちがいについて。
 2018/04/26
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「責任範囲の明確化」というものを妙に嫌がる人がいるという話
 2018/04/13
48,828ビュー facebook 265 twitter 172 hatena 88
ブログやSNSなどで情報発信をしないと、キャリアの選択肢は少なくなるばかり。
 2018/04/09
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数百人の新人を見守った私が思う、「飛び込み営業研修」の本質。
 2018/04/04
18,889ビュー facebook 381 twitter 64 hatena 12
新人さんへ。ミスはして良い。ってか、してくれないと教育しようがないという話。
 2018/04/03
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成果を出しているはずなのに、なぜ上司にうとまれてしまうのか。
 2018/04/02
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「信頼残高は、溜めるばっかりじゃなくて、運用するものですよ」って教わった。
 2018/03/30
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なぜ「パクり」はダメで、「マネ」は素晴らしいのか。
 2018/03/06
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「地頭の良い人」と、そうでない人の本質的な違いはどこにあるか。
 2018/02/13
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どうしたら「わかっているけど、できない」を「できる」に変換できるのだろうか?
 2018/02/03
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なぜ「インフルエンサー」の賞味期限は短いのか。
 2018/01/23
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コンサルタントだった頃学んだ「議論がうまい人」とそうでない人の5つの差異。
 2017/12/16
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昨今のビジネスでは「社交性」よりも「説明能力」のほうが遥かに重要。
 2017/12/13
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PR 会社が「失敗できる環境」をつくるのはとても大事だが、環境を作るには少し工夫がいる。【PR】
 2017/12/07
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仕事って自分の限界を知り「チームで支え合える」ことが大事だと思うんです。
 2017/12/05
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「締め切り寸前の集中力」に頼って仕事をしていいのだろうか?
 2017/11/30
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「最近の若いものは缶切り使えない」とお年寄りが言っていたけど、缶切り使うスキルって本当に必要?
 2017/11/27
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現代においては「嫌な仕事はしない」は圧倒的に正しい。
 2017/11/23
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マンションの大規模修繕で取り回しやってたら、何故かslackで業者さんの業務改善までやることになってたでござるの巻
 2017/11/20
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PR 他者からのアドバイスを「自分への攻撃」と捉えてしまう人は伸びない。【PR】
 2017/10/31
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「書ける人」と「書けない人」は、一体何が違うのか。
 2017/09/29
33,576ビュー facebook 1477 twitter 23 hatena 90
PR 企業は社員に「成果にかかわらず、知識が向上さえすれば給料が上がる」ような環境を作るべき。【PR】
 2017/08/29
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技術者こそ、若い時には技術よりもヒューマンスキルを重視したほうが、長期的には成功する。
 2017/08/22
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