カテゴリー:経営者向け
経営者向け 記事一覧
高待遇のグーグルになぜ、なぜ労働組合が発足したのか。
 2021/03/23
6,260ビュー facebook 115 twitter 11 hatena 4
リモートワークに役立つ「リーダースキル」とは。
 2021/03/18
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グローバル・スタンダードを嫌うあまり「古き良き日本」に戻ろうとするのは間違っている。
 2021/03/16
6,213ビュー facebook 151 twitter 18 hatena 3
新一万円札の顔に選ばれた渋沢栄一 なぜ岩崎弥太郎ではなく彼が選ばれたのか
 2021/03/12
11,234ビュー facebook 108 twitter 7 hatena 3
退職勧奨の留意点、上乗せ退職金(パッケージ)はどの程度の金額が妥当か。
 2021/03/05
4,212ビュー facebook 19 twitter 2 hatena 0
私達は都合よく情報を切り取って、理解したいように解釈している
 2021/03/04
15,474ビュー facebook 640 twitter 138 hatena 27
元川崎フロンターレの実務家が語る「スポーツマーケティング」の内幕。
 2021/02/19
11,789ビュー facebook 128 twitter 277 hatena 4
ソフトバンクGによる、最大4.2兆円のArm売却。この取引の思惑を推測してみる。
 2021/02/09
3,537ビュー facebook 25 twitter 8 hatena 1
約束を守らないメンバーにブチ切れて、引退を決意したオンラインゲームのチームリーダーの話。
 2021/02/04
19,951ビュー facebook 167 twitter 78 hatena 13
コロナ禍における、有名企業の「資金繰り力」を考察してみる。
 2021/02/02
5,198ビュー facebook 44 twitter 8 hatena 2
タニタの働き方改革の主眼「社員のフリーランス化」の成否を考察する。
 2021/01/29
7,258ビュー facebook 94 twitter 28 hatena 6
ナイキ・アシックスの事例から学ぶ、ビジネスに付帯する人権リスクについて。
 2021/01/12
7,774ビュー facebook 89 twitter 6 hatena 1
日本の「お見合い型面接」より、ドイツの「交渉型面接」のほうが合理的だけど、人生ハードモードだよね。
 2020/12/22
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インフルエンサーに求められるのは、カリスマ性よりも利便性。
 2020/12/15
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採用面接で腹が立って「志望動機なんかありません」と答えたときの話。
 2020/11/30
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スキルのない素人が、印象と好き嫌いで合否を決めている。それが採用面接。
 2020/11/25
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「台湾は親日!」などと浮かれていたら、いつの間にか彼らに追い抜かれてしまっていたと感じる。
 2020/10/28
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オンラインゲームのチームが、お互いをブロックしあう最悪の結末を迎えて崩壊した話。
 2020/10/22
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ブログ15年選手の、ネットで生き残る技術。
 2020/10/20
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PR 企業の採用選考は各ステップで、どれくらいの人が受かるのが「普通」なのか。
 2020/09/29
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強い組織は、人の欠点を無視することで「凡人」を戦力化する。
 2020/09/23
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あまり知られてないけど「グローバルに働く能力」は2種類あって、互いに全く異なる能力。
 2020/08/26
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実は「ありのままの姿見せるのよ」は、正しいんじゃないか。
 2020/08/11
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PR 働く人にとって重要なのは「なぜそこで働いているのか」をきちんと言えること。
 2020/08/03
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「結論から意見を言うと怒られる会社」にいたことがあった。
 2020/07/29
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PR 政府の推進する「正社員によらない働き⽅」が静かに実現しつつある。
 2020/07/14
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いくらカネを稼いでも、真の友人や配偶者を求める「我々の動物部分」は決して幸せになれない。
 2020/07/03
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ベトナム人の技能実習生に「嫉妬」せずにはいられない日本の若者たち
 2020/06/24
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ダイエットより筋トレ、「堅実な政策」より「既得権への一撃」のほうが面白いよね。
 2020/06/12
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日本社会では成果よりも「みんなと一緒に」という美徳が信頼の源泉になっている。
 2020/06/05
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