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- トップ5%の人材が「やりたい」と思う仕事とは。
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2017/02/2319,724ビュー 927 9 47
- 一社一社への訪問を積み上げて、40万社を開拓した営業手法とは。
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2017/02/223,920ビュー 118 0 2
- もし、人工知能がアダルトビデオの紹介文を「太宰治」のように書いたら
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2017/02/1717,113ビュー 306 1 8
- 年功序列を崩し、「成果しか見ない」というリモートワークを推し進め、労働者の二極化を引き起こす原動力とは何か。
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2017/02/1710,304ビュー 536 1 58
- オフィスづくりが「会社の業績を左右する」なんてことが、あるのでしょうか?
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2017/02/155,694ビュー 423 2 3
- IT業界の「デスマーチ」がもたらすものは、長時間労働や人材の疲弊だけではない。もっと深刻だ。
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2017/02/1041,557ビュー 1239 2 351
- 営業に行ったら、相手が7人も出てきた。でも、そんなに人要らないよね。
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2017/02/1016,692ビュー 1152 2 12
- なぜ「システムが無事に動いている」ことの価値は理解されないのか
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2017/02/0861,021ビュー 6900 74 838
- 「論理的に考える/書く」は、人間の本能とは異なるので、身につけるには辛抱強い訓練が必要。
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2017/02/0825,325ビュー 2071 19 282
- 中小企業に勤めるシステムエンジニアの労働環境を良くするにはどうすべきか。
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2017/02/065,507ビュー 194 0 9
- 「会社に来なくても良く、仕事はどこでやっても良い」と、成功する人と落ちぶれる人がはっきり別れる。
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2017/02/06268,991ビュー 1.9万 585 1200
- 「一緒に働く人への無関心」が、組織を破壊する。
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2017/02/0211,720ビュー 637 0 29
- 「AIで創る未来のメディア」というテーマで、Books&Apps編集部と対談しました。
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2017/01/301,651ビュー 56 0 2
- システム担当者の苦闘の記録:なぜ彼らは飲酒していようが、寝ていようが、旅行していようが、深夜2時に叩き起こされることになるのか。
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2017/01/2045,164ビュー 2046 11 123
- 「がむしゃらに仕事」と、「頭を使って仕事」のちがい
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2017/01/1915,539ビュー 561 14 7
- 安定を望む人は、エンジニアには向いてないですね。
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2017/01/185,361ビュー 203 0 9
- 効果のある教育訓練と、ムダな教育訓練のちがいとは。
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2017/01/1813,597ビュー 552 3 29
- 頭がいい人は「分かりやすい説明」をする時、何を考えているのか
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2017/01/17764,579ビュー 1.3万 6747 2702
- 「ギークな野郎」が働きやすい組織をどう作るか。
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2017/01/163,326ビュー 94 0 1
- 経営者やマネジャーが「絶対やるべきこと」と「やってはいけないこと」
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2017/01/1617,861ビュー 383 5 95
- 『芸能人格付けチェック』を観て、「頭のいい人」がどんな人なのか少しわかった。
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2017/01/1634,261ビュー 755 2 44
- なぜ私達は「いいね」をつけたがるのか
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2017/01/126,530ビュー 242 0 16
- 価値を生み出せる人間と指示待ち人間の違いは何か
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- 大人のための「くじけない」プログラミング学習法
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- 「男のロマン」と「主婦の実用性」を満たす稀有なプロダクト。それがAmazon Dash Button
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- なぜ「電話営業」部門なのに、売上目標を持たされていないのか。
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2016/12/203,451ビュー 141 0 2
- 「大喜利のできる人工知能」で未来の世界はどう変わるか。
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- とにかく「インパクトのあるテーマ」に取り組むことが重要。
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- 「本を読むのが苦手」な人は、これからとても不利な状況になるかもしれない。
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- ほとんどの場合「意志」ではなく「環境」が行動を決める。
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2016/12/1228,327ビュー 1866 14 95