カテゴリー:経営者向け
経営者向け 記事一覧
新任の管理職に知っておいてほしいこと。
 2017/04/03
48,048ビュー facebook 1829 twitter 9 hatena 389
無料で使える会計アプリをつくってみたときの話。
 2017/03/30
3,065ビュー facebook 85 twitter 0 hatena 7
静かに「新卒一括採用」が崩れつつある。
 2017/03/30
9,388ビュー facebook 659 twitter 0 hatena 44
「160万個以上売れたヘルメット」の特許を持つ会社の話。
 2017/03/29
9,595ビュー facebook 685 twitter 3 hatena 5
アフリカの村で70万円盗まれたら、いつの間にかあたり一帯がバブルにわいていた。
 2017/03/28
392,769ビュー facebook 8402 twitter 1694 hatena 1471
「最高」を目指す人は、働き方が全くちがう。
 2017/03/28
24,333ビュー facebook 1155 twitter 35 hatena 54
なぜ「出世はコスパが悪い」と思われてしまうのか。
 2017/03/27
14,314ビュー facebook 878 twitter 4 hatena 43
コミュニケーションのベースが無い会社は、コミュニケーションの種を見つける事から始める必要がある
 2017/03/16
5,289ビュー facebook 293 twitter 2 hatena 13
ときに「善意」は「悪意」よりも厄介である。
 2017/03/16
12,198ビュー facebook 893 twitter 2 hatena 33
コミュニケーション強者は、他者の承認欲求を極めて巧みにコントロールする。
 2017/03/14
37,758ビュー facebook 2306 twitter 3 hatena 83
「橋やトンネル、建物の補修工事」をITで改善できないかと考えた、システムエンジニアの話。
 2017/03/13
3,063ビュー facebook 148 twitter 0 hatena 3
悪癖がなおらないのは、「周りは困ってるけど、本人は全く困ってない」から。
 2017/03/10
32,884ビュー facebook 1301 twitter 3 hatena 281
「良い話」を聞いても、それを実践するためには、時間をかけた訓練が必要
 2017/03/09
4,358ビュー facebook 203 twitter 0 hatena 4
明晰ではあるが、会社に文句ばかり言っていた人の話。
 2017/03/09
135,419ビュー facebook 4709 twitter 11 hatena 293
「ビジネスの権威・先輩」の経験則に猜疑を投げかける、データと統計。
 2017/03/07
5,961ビュー facebook 410 twitter 0 hatena 12
新卒も「ポテンシャル採用」から「実績採用」になりつつあるのか。
 2017/03/06
13,626ビュー facebook 970 twitter 32 hatena 19
「会社の戦略を実現するため」に、オフィスを創り変えた会社の話。
 2017/02/28
3,767ビュー facebook 299 twitter 0 hatena 3
社員を脅迫する経営者、報復する従業員。
 2017/02/27
13,380ビュー facebook 392 twitter 4 hatena 19
「承認欲求の強い人」は認められず、逆に「承認欲求のない人」ほど評価されるという皮肉。
 2017/02/24
254,887ビュー facebook 1.1万 twitter 4517 hatena 501
「胸の大きな女性のための通勤服」を、テストマーケティングした時の話。
 2017/02/23
22,380ビュー facebook 642 twitter 0 hatena 11
トップ5%の人材が「やりたい」と思う仕事とは。
 2017/02/23
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パフォーマンスの低い社員を放置してはいけない。
 2017/02/21
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3種類の「会議に参加させてはいけない」人たち
 2017/02/18
11,705ビュー facebook 860 twitter 0 hatena 3
もし、人工知能がアダルトビデオの紹介文を「太宰治」のように書いたら
 2017/02/17
14,073ビュー facebook 307 twitter 0 hatena 9
年功序列を崩し、「成果しか見ない」というリモートワークを推し進め、労働者の二極化を引き起こす原動力とは何か。
 2017/02/17
8,729ビュー facebook 540 twitter 0 hatena 58
ルールは絶対的なものではなく、変わっていくものである。
 2017/02/16
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オフィスづくりが「会社の業績を左右する」なんてことが、あるのでしょうか?
 2017/02/15
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「マガーク少年探偵団」に見る、子どもの「役割」の大事さという話
 2017/02/13
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世の中は「裏側の仕組み」を知っていることが重要。
 2017/02/13
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IT業界の「デスマーチ」がもたらすものは、長時間労働や人材の疲弊だけではない。もっと深刻だ。
 2017/02/10
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