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- 安定を望む人は、エンジニアには向いてないですね。
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ソリマチ株式会社広報部
2017/01/18
4,665ビュー
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- 効果のある教育訓練と、ムダな教育訓練のちがいとは。
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安達 裕哉
2017/01/18
10,302ビュー 558
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- 頭がいい人は「分かりやすい説明」をする時、何を考えているのか
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しんざき
2017/01/17
557,146ビュー 1.3万
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2761
- 「ギークな野郎」が働きやすい組織をどう作るか。
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株式会社わたしは広報部
2017/01/16
2,971ビュー 94
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1
- 経営者やマネジャーが「絶対やるべきこと」と「やってはいけないこと」
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安達 裕哉
2017/01/16
14,570ビュー 385
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- 『芸能人格付けチェック』を観て、「頭のいい人」がどんな人なのか少しわかった。
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fujipon
2017/01/16
30,473ビュー 760
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- なぜ私達は「いいね」をつけたがるのか
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熊代 亨
2017/01/12
4,591ビュー 241
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- 価値を生み出せる人間と指示待ち人間の違いは何か
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高須賀
2017/01/06
31,338ビュー 1418
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- 大人のための「くじけない」プログラミング学習法
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megamouth
2016/12/26
7,198ビュー 132
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- 「男のロマン」と「主婦の実用性」を満たす稀有なプロダクト。それがAmazon Dash Button
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楢原 一雅
2016/12/21
4,019ビュー 210
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- なぜ「電話営業」部門なのに、売上目標を持たされていないのか。
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ソリマチ株式会社広報部
2016/12/20
3,036ビュー 144
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- 「大喜利のできる人工知能」で未来の世界はどう変わるか。
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株式会社わたしは広報部
2016/12/20
921ビュー 52
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- とにかく「インパクトのあるテーマ」に取り組むことが重要。
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安達 裕哉
2016/12/19
8,832ビュー 518
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- 「本を読むのが苦手」な人は、これからとても不利な状況になるかもしれない。
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安達 裕哉
2016/12/13
56,382ビュー 4245
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- ほとんどの場合「意志」ではなく「環境」が行動を決める。
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安達 裕哉
2016/12/12
22,386ビュー 1875
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- こういう時代だからこそ、「本で調べる」「図書館で調べる」経験を子どもにさせてあげたいなあと思った
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しんざき
2016/12/09
4,682ビュー 347
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- ど根性営業にこそ、勝機ありなのかもしれない。
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安達 裕哉
2016/12/09
6,307ビュー 337
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- 今、Amazonダッシュボタンを買っている人は、多分仕事できる人。
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安達 裕哉
2016/12/07
26,443ビュー 850
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- ソフトウェアサービスの価値は「カスタマーサポート」と「情報提供」にこそある。
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ソリマチ株式会社広報部
2016/12/06
1,652ビュー 52
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- 「考えて仕事をする」とはどういうことか。
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安達 裕哉
2016/12/06
25,250ビュー 1365
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- 「手が動かせない人」への処方箋
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しんざき
2016/12/02
99,306ビュー 812
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1725
- 天然パーマと物まねで世の中は乗り切れるか
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大塚理子
2016/11/30
2,094ビュー 46
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- 知的であるかどうかは態度を見ればわかる。
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安達 裕哉
2016/11/26
80,362ビュー 895
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- 報酬体系は、極めて不公平に設計されていてしかるべきだ、と有能な人は考えている。
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安達 裕哉
2016/11/25
33,036ビュー 1100
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- 我々がなぜ、人工知能開発でGoogleと伍して戦うことができるのか。高校生の取材に答えました。
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株式会社わたしは広報部
2016/11/23
3,533ビュー 109
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- 「問題文を読んでもそこに何が書かれているのかわからない」子を教えていた時のお話
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しんざき
2016/11/18
240,475ビュー 8819
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- 流行りの「オープンイノベーション」というキーワード。理想と現実を語ります。
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株式会社Relic広報部
2016/11/17
3,254ビュー 323
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- 頭があまりよくない人はまずは手足を動かして実務経験がつめる場所で働かないと何者にもなれない
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高須賀
2016/11/15
28,000ビュー 2574
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- 「笑い」はなぜおきるのか、研究してみた。
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株式会社わたしは広報部
2016/11/10
5,785ビュー 54
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- 利益を考えず、人に親切であることは、ビジネスにおいて、致命的なことなのか。
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安達 裕哉
2016/11/10
16,515ビュー 1781
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