コミュニケーション 記事一覧
「お前が何も考えずに質問してくるから、オレの仕事が進まないじゃないか、 なに、オレがそこから教えなきゃならないの?」
 2016/01/28
65,492ビュー facebook 1259 twitter 12 hatena 24
経営者に理不尽に怒られた社員は、会社に何も言わなくなる
 2016/01/20
138,601ビュー facebook 2284 twitter 8 hatena 375
自慢話をきいてもイラつかないで済む方法。
 2016/01/18
31,413ビュー facebook 715 twitter 2 hatena 9
コミュニケーション能力至上主義。
 2016/01/13
12,606ビュー facebook 757 twitter 0 hatena 27
意見を求められることをひどく恐れる人がいる
 2016/01/08
8,000ビュー facebook 301 twitter 0 hatena 8
会社の中で無力感を感じるなら
 2015/12/30
10,307ビュー facebook 374 twitter 2 hatena 5
論理とデータか、それともカンと熱意か。
 2015/12/26
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「考え方を変えたから成果が出る」ではなく「成果が出たから考え方が変わる」
 2015/12/23
11,017ビュー facebook 1016 twitter 0 hatena 27
他者を攻撃することで、有能さを示そうとする人と、助けることで、有能さを示そうとする人。
 2015/12/22
114,008ビュー facebook 1.2万 twitter 40 hatena 614
仕事ができない人ほど「ほめてくれ」という欲求が強い
 2015/12/14
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「相手のレベルにあわせて動機づけする」というマネジメントの基本
 2015/12/11
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「あわない人」とは一緒に仕事しない、という鉄則。
 2015/12/10
302,706ビュー facebook 1.2万 twitter 50 hatena 109
「聴き上手」は要するに「いい人」です。
 2015/12/04
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仕事をやめることは恥でもわがままでもない。
 2015/11/23
16,708ビュー facebook 1328 twitter 0 hatena 20
人にきちんと「伝わる」ようにするため、知っておきべきこと
 2015/10/26
6,151ビュー facebook 671 twitter 0 hatena 20
スターバックスの接客の良さの源は何にあるのか
 2015/10/09
21,581ビュー facebook 955 twitter 1 hatena 9
真のコミュニケーションと、上辺のコミュニケーション、何が本質的に異なるのだろうか。
 2015/10/05
26,283ビュー facebook 1859 twitter 8 hatena 23
「叱る名人」が実践している秘訣とは。
 2015/09/29
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「できません」と言わないソフトウェア技術者の話。
 2015/09/21
37,477ビュー facebook 1067 twitter 2 hatena 522
マニュアルは悪く言われがちだけど、それはうまく使えていないから。
 2015/09/16
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社長が「嫌ならやめろ」と言うと、やめては困る人からやめる
 2015/09/05
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出来る人は、論理を知りつつ、だが論理では人は説得されない、とも知る
 2015/08/27
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正しく努力する方法
 2015/08/18
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タクシードライバーに横柄な人は、偉い人であっても信用しちゃいけない
 2015/08/17
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きっちりメンバーから情報があがる「報告ルール」の作り方をレベル別に解説する。
 2015/08/15
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大人は褒めない。
 2015/08/14
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とてもシンプル。上司の喜ぶ週報の書きかた
 2015/08/06
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コンサルタントの「話術」について詳しく解説する。
 2015/08/01
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他社との協業で、成功のために絶対に守るべきルールは6つ
 2015/07/06
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人にアドバイスをするときに厳守すべき6ステップ
 2015/06/30
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