カテゴリー: ビジネスパーソン向け > 働き方
働き方　記事一覧
結構な割合で、残業を好む人はそれをある種の「副業」だと思っている。
　2017/04/04
12,427ビュー facebook 314 twitter 10 hatena 21
なぜ世界中でコワーキングスペース事業が盛り上がっているのか。
　2017/04/03
10,636ビュー facebook 673 twitter 1 hatena 12
アルバイトを通じて学んだ「人へ優しくすること」と「絶対に就きたくないと思った仕事」のこと。
　2017/03/29
40,170ビュー facebook 621 twitter 8 hatena 53
コミュニケーションのベースが無い会社は、コミュニケーションの種を見つける事から始める必要がある
　2017/03/16
5,868ビュー facebook 289 twitter 2 hatena 13
残業がなくなって、でも「もっと働きたい人」はどうすればいいのか。
　2017/03/08
8,968ビュー facebook 191 twitter 2 hatena 5
「指示待ち」を減らすのは、結局は部下の能力ではなく、上司のマネジメント力。
　2017/03/04
25,452ビュー facebook 556 twitter 0 hatena 136
「会社の戦略を実現するため」に、オフィスを創り変えた会社の話。
　2017/02/28
4,127ビュー facebook 297 twitter 0 hatena 3
部下の仕事をスピードアップさせる上司と、ただ急かすだけの上司は何が違うのか？
　2017/02/25
11,871ビュー facebook 201 twitter 0 hatena 11
わけもなく時々心が苦しくなるあなたに送る、生き辛さからの逸脱方法
　2017/02/23
31,929ビュー facebook 601 twitter 8 hatena 26
トップ５％の人材が「やりたい」と思う仕事とは。
　2017/02/23
19,194ビュー facebook 927 twitter 9 hatena 47
年功序列を崩し、「成果しか見ない」というリモートワークを推し進め、労働者の二極化を引き起こす原動力とは何か。
　2017/02/17
9,970ビュー facebook 536 twitter 1 hatena 58
重要なのは「苦しくても頑張る」ではなく「無理なく継続する」こと。
　2017/02/11
11,758ビュー facebook 622 twitter 2 hatena 7
会社が生活を守ってくれないなら「満員電車通勤、転勤、長時間残業」などは馬鹿らしいに決まってる。
　2017/02/07
27,703ビュー facebook 2069 twitter 10 hatena 13
「会社に来なくても良く、仕事はどこでやっても良い」と、成功する人と落ちぶれる人がはっきり別れる。
　2017/02/06
266,751ビュー facebook 1.9万 twitter 585 hatena 1210
会社員はなぜ、「成果を出すこと」にこだわらなければならないのか。
　2017/02/03
12,833ビュー facebook 710 twitter 13 hatena 18
システム担当者の苦闘の記録：なぜ彼らは飲酒していようが、寝ていようが、旅行していようが、深夜2時に叩き起こされることになるのか。
　2017/01/20
42,918ビュー facebook 2047 twitter 11 hatena 124
「がむしゃらに仕事」と、「頭を使って仕事」のちがい
　2017/01/19
14,325ビュー facebook 561 twitter 14 hatena 8
安定を望む人は、エンジニアには向いてないですね。
　2017/01/18
5,185ビュー facebook 203 twitter 0 hatena 9
「仕事がない恐怖」に負けて仕事を詰め込むと、間違いなく会社がブラック化する。
　2017/01/17
12,604ビュー facebook 767 twitter 10 hatena 35
良い上司と、ダメな上司の大きな差とは。
　2017/01/14
30,070ビュー facebook 594 twitter 0 hatena 25
「やりたいことがない人」がなぜ、企業にとって魅力的な人材ではないのかを説明する。
　2017/01/11
18,178ビュー facebook 1168 twitter 2 hatena 28
努力できる人と、そうでない人の考え方のちがいとは。
　2017/01/08
22,073ビュー facebook 791 twitter 0 hatena 23
頑張ったら収入が増えるべき、といってるひとが、過労死を生み出してる。
　2017/01/06
23,387ビュー facebook 2019 twitter 2 hatena 243
価値を生み出せる人間と指示待ち人間の違いは何か
　2017/01/06
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高齢者が70歳以上？いやいや、高齢者は80歳以上でしょ。
　2016/12/31
3,550ビュー facebook 159 twitter 0 hatena 1
「正社員を雇うメリットが小さくなっている」という経営者の話
　2016/12/30
67,459ビュー facebook 3300 twitter 21 hatena 670
「給料上げろ」って会社にきちんと言ったほうがいいよ。
　2016/12/26
26,631ビュー facebook 1015 twitter 22 hatena 25
高クラス労働者と、低クラス労働者のちがいを6段階で説明。
　2016/12/21
19,816ビュー facebook 741 twitter 1 hatena 25
「勤務時間外は、会社の人と他人でいたい」という若手たち。
　2016/12/16
20,958ビュー facebook 605 twitter 4 hatena 5
もう、だれもあなたを管理してくれない。
　2016/12/14
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