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- 転職の多い人を採用したいという経営者。一体なぜだろうか。
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2015/02/17409,218ビュー 1.2万 39 690
- 「身の回りで、自分より優秀な人間を挙げてみよ」と言われて、挙げることの出来た人数が、その人物の器の大きさを示す。
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2015/02/12535,510ビュー 2.2万 132 168
- 結局、金で動く奴なんて、いなかった。
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2015/02/0816,435ビュー 529 2 5
- リーダーの責任。ある社長の決断。
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2015/01/2220,732ビュー 244 0 5
- なぜ志望動機が「スキルアップしたいから」ではいけないのか
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2015/01/2092,333ビュー 582 0 23
- 上司は聞かれた質問に答えなかった。が、部下は皆育った。
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2014/12/2835,130ビュー 177 3 30
- 「なんで働かないといけないんですか?」と聞いた学生への、とある経営者の回答。
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2014/12/251,594,579ビュー 6.5万 277 391
- サラリーマンが出世するためのただ一つの方法
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2014/12/2069,474ビュー 300 0 9
- 38億円の赤字だった無印良品がV字回復した時にやったこと
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2014/12/15176,844ビュー 4297 42 172
- プライベート重視の人は昇進させられません、という会社の話
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2014/11/3078,418ビュー 897 2 10
- 【How Google Worksまとめ】3分でわかる、「Googleのマネジメント」の秘訣
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2014/11/2533,490ビュー 145 5 19
- 「良い上司」と「ダメな上司」の6つの大きな差
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2014/11/23408,702ビュー 7759 31 161
- 中途採用面接の志望動機が「給料アップ」でも採用された人の話
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2014/11/18680,609ビュー 1.8万 3462 1543
- 「ウチは仕事の出来る人ほど、残業する」と語った経営者がいた。
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2014/11/08424,674ビュー 1.8万 314 479
- 新規事業が失敗する、大きな3つの原因とは
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2014/10/29192,554ビュー 7664 1 552
- インターネットは公平だ。しかし。
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2014/10/221,208ビュー 13 0 0
- サイバーエージェントの社長が辞めた社員に激怒しているのを見て
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2014/10/0227,399ビュー 162 0 2
- 当たり前だが、企業の目的は利益ではない。
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2014/09/1826,310ビュー 176 3 4
- 「オレは社員のことを第一に考えている」
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2014/09/112,021ビュー 28 0 0
- 「目標必達」という虚しい言葉。
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2014/08/1913,054ビュー 80 1 1
- 「品質」と「技術力」についての思い出
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2014/08/131,925ビュー 13 0 0
- 知識労働の5つの「常識」
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2014/08/0814,551ビュー 24 2 2
- 成果があがっているうちは、みんな働き者ですよ。
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2014/07/291,667ビュー 17 155 1
- マーケティングの目的は、販売を不要にすること。
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2014/07/274,581ビュー 34 0 1
- 愚かなトップと、プライドが高く保守的な社員、が組織を壊す
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2014/07/2336,017ビュー 143 0 1
- 「まいばすけっと」というコンビニっぽいスーパーが、めちゃ増えている件
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2014/07/1748,866ビュー 200 0 7
- 「陰口」が多い会社に行った時の話
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2014/07/1588,850ビュー 473 62 26
- ジャパネットたかたがV字回復、社長交代。何が起きたのか?
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2014/07/1294,054ビュー 220 1543 12
- なぜ現代は「競争」がますます激しくなっているのか
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2014/07/1114,462ビュー 11 57 0
- 株主と経営者ばかりが儲けて、労働者には分配されていない、は本当か?
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2014/07/104,418ビュー 13 8211 0