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会社の人間関係 記事一覧
- いくら正しくても、失礼だと敵視され、殺されてしまう。
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2018/03/21110,882ビュー
1.2万
9128
986
- 閉鎖された空間に人間を密集させると、人は人をいじめるようになる
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2018/03/1333,437ビュー
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208
48
- 「人の成功を素直に喜べる」人は、何が違うのだろうか。
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2018/03/0167,243ビュー
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24
- 会社での「隠し事」について。
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2018/01/2411,486ビュー
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3
- 「現在の年収が500万円以上の上位人材」限定。転職のすゝめ。
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2018/01/1030,650ビュー
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- 「自由にやらせると、潰れてしまう人」について。
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2018/01/0492,403ビュー
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698
- PR 「職場の雰囲気が合わない」という発言は、単なるワガママか、それとも実は重要なことなのか。【PR】
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2017/12/2253,219ビュー
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11
- ミスの「犯人探し」を放棄し、メンバー全員に「連帯責任を取らせる」のはいかがなものか。
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2017/12/0816,008ビュー
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12
- 仕事って自分の限界を知り「チームで支え合える」ことが大事だと思うんです。
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2017/12/055,775ビュー
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0
10
- 「僕は賛成だけど、周りの人は反対するだろうから、やめておけば?」。その「周りの人」は存在するのか。
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2017/11/226,162ビュー
224
0
4
- 学校と違って世間は、トップの声にしか耳を傾けない。発言力を持ちたいのであればトップになるしかない。
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2017/11/1115,394ビュー
422
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8
- 「誰かが休んだことを、他の誰かが責める」という状況を放置するマネージャーにはなりたくない。
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2017/10/2736,565ビュー
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- 彼女は言った。「ゲームばかりしてないで、本を読めば?」
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2017/10/0357,744ビュー
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- 「コミュニケーション能力が低い人には、面白い仕事が回ってこない」時代に。
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2017/08/2425,688ビュー
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0
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- なぜ、成果を出しているのに上司に嫌われるのか。
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2017/08/2339,502ビュー
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20
- 企画書の内容より「誰が書いたか」を大事にする人と、アドバイスの中身よりも「相手の性別」を大事にする人。
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2017/08/176,875ビュー
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4
- 「仕事でミスをしたから怒られて当然」というロジックは、いじめっこの理屈である
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2017/08/0271,641ビュー
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- 「自分が苦労していたんだから他人にも同じ苦労させたい症候群」にどう立ち向かうべきなのか
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2017/08/01191,953ビュー
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- 学生時代のピュアな人間関係より、お金が絡んだ利害関係のある人間関係のほうがシンプルである。
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2017/07/2613,696ビュー
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7
- ネットで「あなたが嫌いです」「意見に腹が立ちます」と言われたら。
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2017/07/1723,942ビュー
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16
- “Happy people make happy horse.” 自分自身がまず幸せじゃないと、他者を幸せにすることは難しい。
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2017/06/018,358ビュー
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12
- いじめとパワハラが解決しない本当の理由
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2017/05/3013,002ビュー
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22
- 長男の「遊ぼうって言って、断られたら違う子に話しかければいいんだよ」という言葉にいたく感心した話
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2017/05/2983,801ビュー
4780
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818
- 「頭がいいだけの凡人」で終わらないために。
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2017/05/2719,252ビュー
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36
- 昨今の「企業における、体育会系的なノリへの嫌悪感」はどこから来たのか。
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2017/05/2321,193ビュー
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13
- 教育の目的は「感動」にあると思う。
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2017/05/185,813ビュー
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- 新人を育てる時に「自主性」を考慮するのは、百害あって一利なし。
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2017/05/1654,180ビュー
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72
- 頭がいいなら、「人のいいところ」に気づいてほしい。
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2017/05/1312,239ビュー
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4
- 「内容のないコミュニケーション」は重要だが、時に凶悪な武器になる。
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2017/05/1234,519ビュー
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- なぜそのマネジャーは「いつまでも成長しない部下は、見限ることも大事」と言ったか。
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2017/05/1181,404ビュー
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