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ビジネスパーソン向け 記事一覧
- 「前向きなのはいいけど、前向きすぎるのも微妙だよね」と言う社員の話を聞いた。
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安達 裕哉
2015/05/01
6,013ビュー
105
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1
- 中小企業で人が育ちにくいと言われる理由。
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安達 裕哉
2015/04/25
17,707ビュー 287
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6
- たった3日で身につけたことは、皆が3日で身につけられる。
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安達 裕哉
2015/04/22
9,913ビュー 899
0
20
- 社長が自分の給料を削って、社員に与えるとどうなるか。
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安達 裕哉
2015/04/18
159,782ビュー 3662
28
42
- 部下に「何回も同じことを言わせるな」と叱責する上司は無能ですよ。
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安達 裕哉
2015/04/17
71,537ビュー 1927
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94
- 「できる人」「出世する人」「会社を大きくする人」のちがいとは。
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安達 裕哉
2015/04/14
33,902ビュー 657
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5
- 文系受難の時代が始まっている？
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安達 裕哉
2015/04/13
8,522ビュー 308
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1
- 人事評価への5大不満。
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安達 裕哉
2015/04/10
16,126ビュー 103
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3
- 起業家向きの人と、起業家に向いていない人の大きなちがい
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安達 裕哉
2015/04/09
87,169ビュー 1080
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18
- ただ「急かす」だけの上司と、部下の仕事をスピードアップさせる上司のちがいは、２つの質問にある。
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安達 裕哉
2015/04/08
98,630ビュー 1122
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255
- 目標を設定することは、とても大事だけど、同時にとても怖いことなんだよ。
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安達 裕哉
2015/04/07
7,891ビュー 260
0
2
- 起業まではできない、でも、多少リスクをとっても大きく稼げる仕事をしたい、という学生向きの職場が少ないのかも。
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安達 裕哉
2015/04/06
5,150ビュー 135
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3
- ある会社で配布された、「新入社員へうちの会社が求めていること」という資料が、すごい本音だった。
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安達 裕哉
2015/04/03
639,812ビュー 1.8万
59
324
- 「変化ばかりしているから、成長できないんだよ」と、その経営者は言った。
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安達 裕哉
2015/04/02
17,763ビュー 904
2
10
- 「残業時間、離職率、有給取得率などの質問は、内定してから聞きましょう」と、学生が指導されているようです。
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安達 裕哉
2015/03/31
13,635ビュー 205
0
2
- ある社長が、「会社をつぶして学んだこと」を話してくれた。
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安達 裕哉
2015/03/30
190,988ビュー 9880
6
567
- 大企業で「他に替えはいくらでもいる人」になりたくなかった。
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安達 裕哉
2015/03/26
10,167ビュー 344
0
2
- リーダーシップとは、当事者意識のことだ
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安達 裕哉
2015/03/24
170,822ビュー 3154
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81
- 「相手を緊張させてしまうような面接官は、二流の面接官ですよ。」と言う、ある面接官の話。
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安達 裕哉
2015/03/21
12,802ビュー 201
0
31
- 「やってみたい」と、「やってみた」のあいだにある、大きな差。
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安達 裕哉
2015/03/13
35,533ビュー 3924
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23
- 就活失敗は、予想外の出会いをもたらす人生の良い転機だよ。
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安達 裕哉
2015/03/06
87,473ビュー 823
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9
- 就職活動、人事と学生、どちらが無礼だったのだろうか？
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安達 裕哉
2015/03/06
22,695ビュー 499
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3
- 「本当にこの仕事、私にあっているんでしょうか？」という質問への回答
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安達 裕哉
2015/02/27
9,214ビュー 288
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2
- どっちを選びますか？一つは、給料は安いけど、定時で帰れて好きな仕事。もう一つは、給料が高いけど、労働時間が長い、好きでも嫌いでもない仕事。
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安達 裕哉
2015/02/25
48,428ビュー 478
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3
- 良い議論と、そうでない議論の決定的な差はどこにあるか。
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安達 裕哉
2015/02/23
13,313ビュー 199
0
5
- 「お前のために言っているんだ」って、絶対に言わないほうがいいですよ。
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安達 裕哉
2015/02/20
29,889ビュー 553
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12
- 「仕事を任されたら何をすべきか」について、もう少し詳しく。 【仕事の分割】編
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安達 裕哉
2015/02/19
7,512ビュー 147
0
9
- 転職の多い人を採用したいという経営者。一体なぜだろうか。
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安達 裕哉
2015/02/17
405,136ビュー 1.2万
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694
- 「身の回りで、自分より優秀な人間を挙げてみよ」と言われて、挙げることの出来た人数が、その人物の器の大きさを示す。
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安達 裕哉
2015/02/12
519,664ビュー 2.2万
132
158
- 働くのが不安な新人へ、ある社長が語った「会社における3つのルール」
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安達 裕哉
2015/02/09
48,908ビュー 188
0
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